近日，江西省人事厅、省科技厅、省委组织部、省委宣传部、省教育厅、省财政厅6个部门联合确定南昌有色冶金设计研究院唐尊球等10名同志被确定为江西省2006年度（第十批）主要学科学术和技术带头人培养对象。

　　2006年度带头人培养计划围绕江西省“十一五”科技发展专项规划和经济、科技、社会发展的重点领域及六大支柱产业，设置了冶金及有色金属深加工、生物化工、电子信息、机械及光机电一体化4个技术类学科和农学、生物学、材料科学、环境科学4个学术类学科。这批带头人培养计划项目的评审，在内容、形式上均作了进一步完善，加大了对江西省六大支柱产业和大型企业的扶持力度，注重申报项目的技术水平，进一步体现了向企业生产第一线从事科研与开发的科技人员倾斜的原则。

　　确定的培养对象及项目具有以下特点：一是培养对象具有较高的学术造诣、年富力强、研发经验丰富、业绩显著、知名度高；二是项目紧紧围绕“十一五”江西省经济社会需要重点发展、亟待科技提供支撑的产业，同时结合江西省科技与经济社会发展中的关键、共性技术进行攻关，具有科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源得到充分发挥且能形成自主知识产权等特点，对培养和造就高质量的人才队伍，培育和形成有产业特色、产业规模和高新技术特点的产业集群，加快江西省科技与经济社会发展将起到重要的推动作用；三是进一步突出了企业是研究开发投入的主体、技术创新活动的主体和创新成果应用的主体。“十五”以来，江西省多数大型、知名企业，都有科技人员入选学科带头人培养对象。今年入选的10名培养对象中，又有3人来自企业，其中大型企业1人、高新技术企业2人，进一步体现了向企业倾斜的原则。
 
    （江西科技厅）